今年5月以来，地矿集团以“降成本、增效益、保安全、强技能”为主线，分五个赛场同步开展劳动竞赛。集团各公司根据自身业态和当前发展中的痛点难点，自主命题开展专项竞赛，涵盖工作技能、生产效率、合理化建议、团队协作等四大类项目，充分发挥劳动竞赛在创新创造、聚力激励、教育引导方面的功能，为集团高质量发展注入新动力。

职工合理化建议大赛鼓励职工围绕改进流程、提高效率、节约成本等提出建议，目前已收集有效建议7条，活动持续进行中。基础公司在地灾调查主业领域开展“强化技能·协作争先”野外实战竞赛，通过内外业结合的方式考核选手专业技能和团队协作能力。大亮锌业在都匀矿区开展安全生产与技能竞赛，设置盲戴自救器、矿石品位目测等项目，强化安全意识，提升岗位素养。科技园运营公司组织科普讲解竞赛，选题涵盖泥石流、珠宝鉴赏和地学实验等内容，有效提升职工科普表达能力。地矿山水酒店则开展旅游与酒店服务技能竞赛，包括地学讲解、厨艺比拼和客房餐饮服务等项目，全面提升员工服务水平。

系列活动为职工搭建起展示技能、交流学习的平台，营造了比学赶超的良好氛围，进一步推动集团降本增效和安全发展。

作者：杨姗姗

作者单位：地矿集团

一审：陈伟

二审：周丽娜

三审：谭敏